Cổ đông Solomon Chau của Tesla vừa đệ đơn kiện lên Ṭa án liên bang tại Texas. Cáo buộc Giám đốc điều hành Elon Musk và 11 thành viên HĐQT làm ngơ các khiếu nại về phân biệt đối xử tại nơi làm việc và quấy rối, tạo ra một "văn hóa công sở độc hại.”
Trong đơn kiện ông Solomon Chau cho biết, Tesla đă tồn tại và hoạt động dựa trên sự lạm dụng và phân biệt chủng tộc, phân biệt giới tính đối với chính nhân viên của ḿnh. Điều này đă diễn ra trong thời gian dài tại Tesla. Ban lănh đạo giải đă không giải quyết dẫn đến nhiều nhân viên xuất sắc rời bỏ Tesla, đồng thời khiến công ty vướng vào rắc rối với các vụ kiện.
Nguyên đơn nhấn mạnh: “Văn hóa công sở độc hại của Tesla đă gây ra thiệt hại về tài chính và thiệt hại không thể khắc phục đối với danh tiếng của công ty.”
Tesla cho biết họ không dung thứ cho sự phân biệt đối xử và đă thực hiện từng bước để giải quyết khiếu nại của người lao động.
Trước đó, đă có hàng loạt các cáo buộc phân biệt chủng tộc và hành vi quấy rối đối với các nhân viên da màu tại nhà máy Fremont ở bang California và nhiều nhà máy khác của Tesla.